这一举动，意味着天合光能现任董事长高纪凡，也便是高海纯的父亲，已决定助推我方的独生儿子上位，开启上市公司的策略发展新历程。

高海纯为何此时成为联席董事长？

与通威股份董事长刘舒琪一样，高海纯已是光储巨头企业的二代交班东谈主 。她比刘舒琪还要小4岁，生于1993年。

尽管年青，但高纪凡在培养儿子交班的事情上已提前布局。2017年时，从好意思国布朗大学毕业后，高海纯就参加天合，并担任策略投资部副总司理，主导参与天合的一些投资技俩。

2022年7月，高海纯出任天合光能下属进攻子公司---天合巨室动力股份有限公司 （下称“天合巨室”）董事长一席，这也被外界看作是天合二代参加要点岗亭的符号式事件。

天合巨室成立于2016年，主营散播式电站，客户为个东谈主和工买卖电站装置者。2023年天合巨室营收越过百亿线，达 162.39亿元，净利约4.206亿元，它是正泰安能、阳光新动力等在内的光伏民营散播式电站领域三大巨头之一。它亦然现在天合除组件、电站等业务以外的中枢产业板块。

死心2024年6月底，天合巨室运维的电站畛域为14GW，比2023年同期提高卓绝80%。现在其领有户用、工买卖渠谈商超4000家，服务网点超20000家，并已为超120万用户提供了原装电站及服务。

接着，天合巨室准备从上市公司中剥离出来，杀青单独IPO。因为宏不雅身分有变，加上天合里面考量等，2024年12月，天合光能晓示天合巨室会赓续留在上市公司板块内，不再分拆。

相似在昨年12月，高海纯有了新的身份：出任天合光能上市公司中的处罚决议行状群总裁。

本年1月3日晚，亦然昨天，高海纯又被选为天合光能联席董事长。

这应便是公司首创东谈主、董事长高纪凡的念念法：

一方面，儿子或早或晚都会参加上市公司的中枢位置，家眷传承是势必之举。

更进攻的是，高海纯担任联席董事长之后，也便于企业策略进行全面及合理的颐养，天合光能将迎来全新发展。

据了解，高海纯主理的处罚决议行状群，逼近了天合的几个行状部，包括运维、云诡计、集会式和散播式电站等体系都将会向高海纯呈文。这些业务是在组件居品体系以外的。

改日，高海纯及接洽行状部治理层会赓续宽恕集会式、散播式电站等传统业务基础之上、一些新的投资和技俩发展契机。这关于天合光能愈加笃定性地从传统光伏居品制造商，转型为光伏及储能明智动力举座处罚决议提供商的这一策略贯彻，有相应关联。

另一方面，由于高海纯的另一扮装是天合巨室的董事长，因此在天合巨室追溯上市公司之后，高海纯也会赓续把控天合巨室的接洽职责，况兼与上市公司张开更多档次、更成心旨的新和会。据称，天合巨室也属于处罚决议行状群的成员。

天合巨室追溯上市公司，可能是高海纯此时参加天合最高权利位置的一个推上路分之一，但大概不是决定性身分。她本东谈主看成天合系首创东谈主的独生女，承袭家业是与问心无愧的事情。天合巨室追溯事件，或关于高海纯担任公司紧要职位的技巧点，起到了一定的鼓舞作用。

季后赛的第一轮，江苏女排3-1战胜拥有庄宇珊实力不俗的福建，可见随着刁琳宇等3名老将的伤愈复出，球队的实力恢复到排超的第一梯队，而上海女排遭遇小彩娃的“放鸽子”跑路，新外援布里西奥需要时间和球队磨合，因此，江苏有望战胜对手迎来两连胜。同组的福建女排虽然输给江苏，但是第二轮面对实力一般的深圳，大概率能取胜从而获得季后赛的首胜。

可以肯定的是，郑钦文入选2024年国际十佳运动员榜单，完全合情合理，甚至可以说是意料之中的事情！进入2024赛季后，郑钦文迎来她职业生涯的大爆发时期。2024年年初，澳大利亚网球公开赛女单决赛，郑钦文过五关斩六将闯进决赛，虽然在决赛中遗憾输球，但也成功拿到了亚军，并且创造个人大满贯最佳战绩，继李娜后中国选手大满贯最佳战绩。

由于天合光能处罚决议行状群的成或然间不久，因此天合光能改日会进行怎样的整合，比如说是大畛域的业务线颐养，照旧说东谈主员的相应变化，或者说在业务体系上进行再行的架构和蜕变，都照旧未知数。不外少许是笃定的：高海纯的全新多项任命，关于天合光能来说都是有裨益的。

上述这一系列变化也能看出：在如今组件价钱搏杀浓烈且走向趋于纷乱、光储增长速率放缓、但光储深度和会愈加明朗等的大配景下，企业需要不断不雅察市集变化、更多地寻找新增长点和新的策略标的，这些领域上天合作念出了圭表和行为。

公开音书称，天合光能现在的高管平均年级为50.07岁，年仅32岁的高海纯成为联席董事长，使天合的治理团队 更趋年青化。同期，从“联席”二字也能看出，公司首创东谈主高纪凡也将更多地匡助二代积极成长、快速合乎身份，与家眷成员、干事司理东谈主等共同合乎、磨合、治理家眷企业。二代们，通过自己的悟性、关于市集的高敏锐度及锐利度，参与梳理、计算及推动企业的更强发展，这比径直承袭股权要来得更贵重。

令嫒二代集体走向C位

动力一号此前曾清点过不少二代交班东谈主，他们有的已在企业演出进攻扮装，有的则守秘在背后，仅看成股东代表辛勤。

如今，当进攻光伏公司首创东谈主的年岁渐长，加之成心护航儿女们，一个故道理的阵势出现了：“二代”令嫒们，正在集体走入“C位”。“白富好意思”们并莫得躺平，一次次地给与着新的挑战，对公司的各种紧要业务全面接办。

今天清点的“创二代”令嫒，举座将掌控数千亿乃至改日上万亿的光伏老本。

晶澳系：两位“令嫒”担纲进攻扮装

总部在朔方的晶澳系，里面有两位进攻的女性指挥者王人来自掌门东谈主靳宝芳家眷：靳军辉与靳军淼。

现在，靳军辉为晶澳科技的董事。2022年 11月 4日，靳军辉以晶澳科技助理总裁的身份应邀出席了英国国王查尔斯三世在白金汉宫举行的《结合国阵势变化框架契约》第二十七次缔约方大会（ COP27）会前理财会。

（晶澳科技董事：靳军辉）

靳军淼也在晶澳系内担任进攻职务。公开贵寓显现， 2021年 7月，晶龙实业集团新增股东靳军淼。现在，靳军淼持有晶龙实业集团 13.37%的股权。靳保芳持股 65.0759%。上市公司晶澳科技的实控东谈主仍为靳保芳。 现在晶澳科技市值近450亿。

（晶澳科技靳军淼）

通威股份刘舒琪 （通威刘汉元家眷成员，公司市值958亿）

通威集团首创东谈主、董事长刘汉元的儿子刘舒琪，2023年认真走马接事。她本东谈主看成通威股份的一霸手，也初度公开在2022年该企业的年度解说上“书面”亮相。

（上图为刘舒琪本东谈主）

2023年3月起，她成为公司新一届的董事长，不外刘舒琪早在 2019年 12月就也曾在通威集团担任公司监事。从通威股份董事会的提名委员会中不难发现，她看成了三位成员之一参加；同期亦然薪酬与调查委员会的成员。

1989年出身的她，就读于英国伦敦玛丽女王大学本科，曾担任通威公司总裁助理、光伏商务部总司理。现在她的身份为通威股份第八届董事会董事长，兼任公司 CEO。这也意味着新动力上市公司产业板块中最年青的女性董事长已出现，亦然通威买卖疆土的传承。

福莱特阮泽云（阮洪良家眷成员，公司A股市值442亿）

出身于1987年的阮泽云，2009年9月从英国谢菲尔德大学毕业，随即在1个月内就加入了父亲阮洪良地点的公司---福莱特系。2009年至2011年，她的首份职责是上海福莱特总司理助理，通过自己的起劲和抛头出头的激越，得到了共事的认同及指挥着实信。尔后在福莱特财务负责东谈主等职位的锻真金不怕火中，不仅主诱掖入了可加强核算及精致化治理的ERP系统，并指导公司走向H股，且推动了福莱特在2019年2月杀青A股上市。。。 这位好意思貌、奢睿、敬业和低调的女孩，在2020年8月认真担任上市公司副总司理，如今她也兼任了宽阔的福莱特关联公司进攻职务。

福莱特实控东谈主为姜 瑾华 ,赵晓非 ,阮泽云 ,阮洪良。 阮洪良与姜瑾华、 阮泽云和 赵晓非为配偶。阮泽云为阮洪良和姜瑾华之女。 阮泽云现在持股14.97%，比其父亲持股18.76%的比例略低，为该A股公司第三大股东。

浙江第一女富豪：合盛硅业罗燚（合盛硅业罗立国度眷成员，公司市值 636亿）

罗燚，1984年出身，浙江慈溪东谈主，领有中国香港永恒居留权，硕士征询生学历。

她于 2008年至2009年就职于公司市集部；2011年至2015年6月任公司党支部通知、董事会办公室主任;2017年3月至2019年4月任宁波合盛集团有限公司监事；2019年5月于今任宁波合盛集团有限公司总司理；2015年6月于今任公司副董事长。2021年12月，罗燚初度登上“浙江第一女富豪”宝座，并成为宁波市唯独上榜女企业家。2023年3月，罗燚位列《2023福布斯中国了得商界女性》第23位。

其本东谈主现任合盛硅业股份有限公司本色适度东谈主、副董事长、董事。 罗立国和两位子女--- 罗烨栋、罗燚三东谈主现在持有合盛硅业的较高股份。公开信息显现， 罗燚,罗烨栋,罗立国为合盛硅业的实控东谈主（径直持股比例：32.35%），现在股东名单中罗燚持股16.28%。

英辰新动力苗青

苗青，早在多年前就被行业所熟知。她曾就读于法国摩纳哥商学院，获得了工商治理学学士学位，并在英国赫尔大学深造营销策略学。2003年至2004年，就职于纳斯达克上市公司-TOM在线有限公司，担任部门司理，主要负责多媒体居品的推新与服务职责。她于2005年8月加入保定天威英利新动力有限公司，负责公司投资者和环球关系部总监。在英利集团里面，职工称苗青为“小苗总”。现在苗青为英辰新动力董事长。

家眷的传承，既是家眷钞票保持永远隆盛的环节，也可使家眷成员之间成就更紧密的接洽，增强家眷凝华力和纷乱性。虽然，过度保护和承袭，也可能会导致企业穷乏必要的挑战与竞争，从而摧毁接续改进、朝上。

关于富豪家眷传承，环节在于如何均衡传承和发展的关系，以确保家眷企业的永远告捷和纷乱发展。在传承流程中，应把稳培养年青一代的指挥力和改进精神，为企业改日的发展奠定基础。此外，也应保持怒放和透明的家眷治理结构，使得家眷成员之间相互支撑和相助。

通过传承家眷的企业筹办教训，不错匡助下一代东谈主更好地相识企业运营和市集变化，从而促进基业长青。

总之，富豪家眷传承需要概述辩论家眷钞票、企业文化、社会攀扯和改日发展等多个身分。只消在均衡和妥洽这些身分的基础上，材干确保家眷企业的永远告捷和纷乱发展。

现如今，更多优秀了得的女性正在新动力产业中孝敬着不凡的明智，况兼她们的坚苦勤学、所展现出来的干事魔力令东谈主敬仰，并接续得到各方的尊重。

2023年，太阳能光伏产业雇佣了超300万东谈主，占全球可再无邪力作事岗亭的三分之一，女性占这个数字的40% ；这真是是风能行业(21%)和石油自然气行业(22%)女性作事比例的两倍。这也高于在悉数可再无邪力部门作事的妇女的平均比例(32%)。（部分贵寓来自和讯网、收罗整合等）

（上图为践诺位）

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